Hoe denkt een oplossingsgerichte coach – deel 2
Onlangs heb je de 1e 4 vooronderstellingen kunnen lezen van waaruit een oplossingsgerichte coach kijkt, denkt en werkt. Uit de reacties op LinkedIn begrijp ik dat ze als helder en kloppend worden gezien. Hieronder lees je nog 4 vooronderstellingen: De toekomst kun je creëren en van het verleden kun je leren Wij zijn geneigd het […]